Gerente de Proyecto (Project Director) - Parque Eólico (Master) Banco de talento

RINA is currently recruiting for a Gerente de Proyecto (Project Director) - Parque Eólico (Master) Banco de talento to join its office in Colombia.

Objetivo del Puesto

Liderar, coordinar y supervisar todas las fases de desarrollo, construcción y puesta en marcha de un parque eólico, garantizando que el proyecto se ejecute dentro de los plazos, presupuesto, calidad, seguridad y normativa vigente.

Responsabilidades Principales

A continuación, se describen las principales funciones:

• Planificar, coordinar y controlar el ciclo de vida del proyecto (diseño, permisos, construcción, conexión a red, puesta en operación).
• Elaborar y dar seguimiento al cronograma maestro del proyecto.
• Gestionar el presupuesto del proyecto, controlando costos y optimizando recursos.
• Coordinar equipos multidisciplinarios internos y externos (ingeniería, adquisiciones, construcción, medio ambiente, legal, finanzas).
• Supervisar contratistas y proveedores, asegurando el cumplimiento de contratos, normas técnicas y estándares de calidad.
• Identificar, evaluar y mitigar riesgos técnicos, financieros y regulatorios.
• Velar por el cumplimiento de la normativa ambiental, social y de seguridad y salud ocupacional.
• Reportar avances, riesgos y desviaciones a la dirección y a los stakeholders.
• Garantizar la correcta conexión del parque a la red eléctrica y la obtención de permisos necesarios.
• Fomentar una cultura de seguridad, sostenibilidad e innovación en el proyecto.

Requisitos del Puesto

• Formación: Ingeniería (Civil, Eléctrica, Mecánica, Energías Renovables o afines).
• Experiencia:
• Profesional, mayor a 18 años de experiencia general en el Sector Energético
• Mínimo 6 en proyecto de energías eólica.
• Experiencia demostrada en proyectos EPC o de gran infraestructura.
• Conocimientos Técnicos:
• Normativa de construcción y operación de parques eólicos.
• Gestión de contratos EPC, O&M y de conexión a red.
• Herramientas de planificación (MS Project, Primavera o equivalentes).
• Idiomas: Inglés avanzado (oral y escrito).
• Certificaciones valoradas: PMP®, IPMA o similares.

Competencias Clave

• Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.
• Alta capacidad de organización, planificación y priorización.
• Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
• Habilidades de negociación y manejo de stakeholders.
• Pensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas.
• Adaptabilidad y resiliencia ante cambios o contingencias del proyecto.

Posición permanente en la empresa
Duración del contrato: entre 3 y 5 años

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